Carrière

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Emplois disponibles

Sous la responsabilité immédiate du directeur des opérations, le contremaître d’usine planifie, coordonne et supervise les activités de fabrication de l’usine. Plus précisément, il participe à la définition du plan directeur de production ainsi que des projets de développement des outils de production. Il est le principal interlocuteur en ce qui concerne le respect des processus, protocoles et projets présents dans l’usine et il participe à la gestion des ressources humaines et matérielles nécessaires à l’atteinte des objectifs de fabrication.

PRINCIPALES FONCTIONS :

  • Coordonner et superviser les ressources humaines et techniques de la production : méthodes, mise au point des procédés de fabrication et des matériels, organisation générale de la production (planification­/fabrication/approvisionnement/contrôle/réception/expédition/santé-sécurité/entretien préventif). Il procède aux ajustements et décide des priorités lorsque nécessaire.
  • Veiller à l’existence d’un système de contrôle des produits et de la main-d’œuvre dans le cadre de la comptabilité analytique ainsi qu’au respect de toutes les normes de l’entreprise (spécifications, hygiène, santé-sécurité, inventaire).
  • Déterminer les besoins de main-d’œuvre de matière et de matériel en fonction des besoins dictés par les contrats de fabrication.
  • Collaborer avec la responsable de l’approvisionnement et des achats pour assurer la présence des ressources nécessaires au bon fonctionnement de la production.
  • Veiller à l’atteinte des objectifs de production au niveau de la qualité, de la quantité, des délais et des prix de revient industriels.
  • Entretenir une communication soutenue avec le directeur des opérations et l’informer de l’avancement des travaux de production, des problématiques rencontrées et des améliorations à apporter
  • Proposer des initiatives pour améliorer les méthodes de fabrication.
  • Superviser les opérateurs d’équipements de l’usine, s’informer des problèmes existants, et collaborer activement à la résolution de problèmes.
  • Cultiver un climat de travail sain et constructif auprès des employés de l’usine.

Connaissances requises

  • Maitrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, Power Point)
  • Langue: Maîtrise du français parlé et écrit, anglais parlé et écrit, un atout
  • Gestion d’une équipe de production, un atout.

Exigences requises

  • Niveau de scolarité: Professionnel (DEC, DEP ou AEC) en production manufacturière ou industrielle, ébénisterie ou autre domaine connexe.
  • Expérience: 3 à 5 ans d’expérience pertinente
  • Expérience dans le domaine de la cabineterie de cuisines et de salles de bain, un atout

CONDITIONS AVANTAGEUSES:

  • Poste à temps plein (permanent) 40h/semaine garanti!
  • Assurances collectives (individuelles ou familiales);
  • Programme d’aide aux employés et à leur famille (PAEF);
  • REER collectif implanté au printemps 2022;
  • 4 semaines où l’entreprise est fermée (vacances de la construction);
  • Salaire compétitif à discuter selon l’expérience
  • Travailler avec une équipe trippante et dynamique qui te donnera envie de venir travailler chaque matin!

PRINCIPALES FONCTIONS

  • Faire la lecture des plans et des spécifications afin d’assembler les meubles de façon juste;
  • Assurer la qualité optimale attendue des produits en cours d’assemblage et / ou finis;
  • Travailler avec les différents outils et équipements nécessaires à l’assemblage;
  • Participer activement à l’amélioration continue des procédures, incluant la santé et la sécurité au travail;
  • Collaborer avec l’équipe des autres départements, lorsque nécessaire;
  • Tout autres tâches connexes.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

  • Détenir un DEP en ébénisterie ou toute autre combinaison formation / expérience pertinente;
  • Disposer d’au moins 1 année d’expérience en milieu manufacturier ou en assemblage de meubles;
  • Travailler avec le système impérial et métrique permettant la mesure et le calcul de dimensions;
  • Être reconnu pour votre souci du détail, votre autonomie et votre dextérité manuelle.

CONDITIONS

  • Poste à temps plein (permanent) 40h/semaine garanti!
  • Assurances collectives (individuelles ou familiales);
  • Programme d’aide aux employés et à leur famille (PAEF);
  • REER collectif;
  • 4 semaines où l’entreprise est fermée (vacances de la construction).

Venez travailler avec une équipe trippante et dynamique qui vous donnera envie de vous lever chaque matin.

Le livreur sera responsable d’effectuer la livraison des cabinets chez le client ou sur les chantiers en plus d’effectuer divers autres transports au besoin. Il aura également la responsabilité de s’assurer de la satisfaction du client et du respect des normes qualité de MIRO.

PRINCIPALES FONCTIONS:

  • Effectuer le chargement du véhicule de livraison;
  • Effectuer la livraison chez le client ou sur les chantiers;
  • Offrir un support à la production, lorsque besoin;
  • Avoir une attitude professionnelle afin d’assurer la satisfaction de la clientèle;
  • S’assurer de maintenir l’espace de travail propre (camion particulièrement);
  • Autres tâches connexes.

EXIGENCES

  • Permis de conduire valide sans dossier à la SAAQ
  • Carte ASP (un atout)

CONDITIONS AVANTAGEUSES:

  • Poste à temps plein (permanent) 40h/semaine garanti!
  • Assurances collectives (individuelles ou familiales);
  • Programme d’aide aux employés et à leur famille (PAEF);
  • REER collectif implanté au printemps 2022;
  • 4 semaines où l’entreprise est fermée (vacances de la construction);
  • Travailler avec une équipe trippante et dynamique qui te donnera envie de venir travailler chaque matin!

N.B. Veuillez noter que le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte

Le poste souhaité n’est pas affiché? Aucun problème! Nous sommes toujours ouverts à rencontrer de nouveaux talents.

Vous pouvez postuler directement en ligne en joignant votre cv ou contactez-nous par courriel en nous envoyant celui-ci à l’adresse suivante : emploi@cuisinesmiro.com

*Seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.

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